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Análisis de factores y beneficios de posponer el proceso de etiquetado en una línea de embotellado de una viña por medio de modelos de optimización estocástico y robusto utilizando un enfoque push
(2018) Villavicencio Bolívar, Nicolás Javier; Maturana Valderrama, Sergio; Mac Cawley Vergara, Alejandro Francisco; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Este trabajo aborda el problema de la planificación de la producción para una viña chilena que trabaja con diferentes clientes, los que muchas veces requieren un mismo tipo de vino con una etiqueta propia para el mercado en el cual compiten. La producción es planificada bajo incertidumbre, y en ese escenario los productos son asignados en los diferentes canales de venta, razón por la cual existen excedentes para algunos vinos y déficits en otros. Esto ocurre porque un producto ya asignado a un canal de venta no puede reasignarse a otro aún si la demanda es para el mismo vino. Además, el contenido completo de la cuba debe pasar por la línea de embotellado cuando ésta es utilizada. Una vía para disminuir los excedentes y déficits es posponer la diferenciación del producto, retrasando el proceso de etiquetado, lo que incrementa los costos productivos. Por ende, analizamos la posibilidad de posponer el etiquetado por medio de un modelo de optimización lineal estocástico y un modelo de optimización lineal robusto, tomando en cuenta la variabilidad de la demanda al mismo tiempo que minimizamos los costos productivos. También estudiamos los factores que pueden exacerbar la decisión del modelo, utilizando datos basados en la operación de una viña chilena con foco en la exportación. Los resultados muestran que no posponer empeora la función de costos en casi un 4000% cuando se trabaja con holgura. De hecho, la posibilidad de posponer es siempre atractiva, sobre todo cuando la capacidad es limitada o se utilizan cubas gran tamaño, consecuencia del enfoque push, y cuando incrementa la variabilidad en el caso del modelo estocástico. Finalmente, los resultados del modelo estocástico superan a los del modelo robusto cuando se asume que las demandas tienen distribución normal.
Cambios socio-demográficos y estructura salarial en Chile
(2008) Espinoza González, Ricardo Andrés; Paredes M., Ricardo; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Este artículo descompone la fuerza de trabajo chilena de acuerdo a una clasificación por grupos de sexo, edad y escolaridad. Usando datos del período 1965- 2005, determinamos grados de sustitución y complementariedad entre diferentes grupos de trabajadores y las consecuencias para la futura evolución salarial. Encontramos fuertes cambios en la composición de la oferta laboral, una importante reestructuración de los salarios y logramos establecer relaciones funcionales entre tipos de trabajadores. En particular, existe una mayor sensibilidad de los salarios de los hombres a una recomposición de la fuerza laboral y una fuerte relación de sustitución entre hombres y mujeres jóvenes con alta educación. Los resultados permiten proyectar la estructura salarial frente a una recomposición de la oferta laboral, la que sugiere una disminución de los retornos a la educación superior y una reducción de la brecha salarial entre hombres y mujeres.
Cobertura óptima en economías emergentes importadoras de petróleo
(2008) Aldunate Anfossi, Felipe; Casassus Vargas, Jaime Enrique; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Una característica común de las economías emergentes es su dependencia a las exportaciones de unos cuantos commodities primarios, cuyos precios en muchas ocasiones están correlacionados con el precio del petróleo. Construimos un modelo que estudia el efecto del precio del petróleo sobre la estrategia de cobertura y el consumo óptimo en la economía emergente. La economía tiene dos sectores productivos: uno de capital que usa el petróleo como insumo de producción y uno de recursos naturales que produce el commodity local. Se asume que el recurso natural no es transable y que proporciona un dividendo al sector de capital. El precio del petróleo sigue un proceso exponencialmente affine de n factores. Hay dos efectos directos del petróleo sobre la economía: el efecto insumo que puede ser positivo o negativo dependiendo del grado de aversión al riesgo, y el efecto correlación que puede ser positivo o negativo dependiendo de la correlación entre el recurso natural y el petróleo.
¿Cómo se relacionan los ajustes de ciertos tipos de lógicas de las ideas de negocios con la creación de nuevos emprendimientos?
(2021) Araya Aguiló, Ignacio Andrés; Leatherbee Grant, Michael Gerald; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Esta investigación analiza los ajustes en las ideas de negocio que realizan los equipos durante las primeras etapas de desarrollo de nuevos negocios y la relación con la creación de nuevos emprendimientos. Los ajustes que los equipos realizan a sus ideas de negocios se categorizan como cambios incrementales y radicales, denominados refinamientos y pivotajes respectivamente. Para estudiar estas relaciones se utilizaron datos de 390 equipos de emprendedores que participaron durante un periodo de ocho semanas en I-Corps, un programa de capacitación formal de emprendimiento. Se analizaron las relaciones entre refinamientos y pivotajes realizadas en tres lógicas de las ideas de negocios (deseabilidad, factibilidad y viabilidad) con la creación de nuevos emprendimientos. Luego de un profundo análisis de encontró que los pivotes y refinamientos asociados a la lógica deseabilidad se relacionan con menores probabilidades de creación de emprendimientos, mientras que refinamientos asociados a la lógica factibilidad tienen una relación positiva con la formación de emprendimientos. A partir de este análisis, este estudio contribuye a la emergente discusión sobre los mecanismos intermedios que influyen en el desempeño de emprendimientos, específicamente con la creación de nuevos.
Comportamiento ético en la empresa chilena : análisis de los resultados del barómetro de valores y ética empresarial aplicado el año 2009
(2010) Navarrete Alvarez, Carolina Macarena; Majluf S., Nicolás; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Durante los últimos años, hemos visto una serie de escándalos corporativos, tanto en el sector privado como en el público, en Chile y en todo el mundo, que muestran cuan necesario es integrar la ética en la conducta de las organizaciones a través de la promoción no sólo del logro de resultados sino también de la manera en la que estos resultados son obtenidos. Las compañías actualmente destinan tiempo y recursos en el diseño e implementación de Programas de Ética y Cumplimiento para disminuir los riesgos asociados a las conductas de sus trabajadores.
Composición y desarrollo de los mercados financieros : una teoría de cómo se completan
(2008) Astudillo Blanche, Alfonso Antonio; Casassus Vargas, Jaime Enrique; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Las industrias en que se concentran las firmas listadas en bolsa en los países menos desarrollados no es aleatoria ni está enteramente explicada por la composición productiva de su economía. En particular, las industrias listadas y la capitalización de mercado está desproporcionadamente concentrada en industrias que exhiben bajos betas con el portafolio de riqueza total (medido por el beta de cada industria con el portafolio de mercado de Estados Unidos). Existe una fuerte relación entre el beta del portafolio de riqueza promedio con el nivel de desarrollo de los mercados a través de lo países. La misma relación se encuentra en Estados Unidos en su serie de tiempo. De esta manera, se logra mostrar la relación entre las hasta ahora independientes áreas de composición y desarrollo de los mercados financieros. En la investigación se avanza en una innovación financiera que predice que los mercados financieros se van completando con aquellas industrias que proveen mayor habilidad para diversificar el riesgo (industrias de bajo beta) y luego con el resto de las industrias.
El contrato de construcción en Chile y la alternativa de la estandarización
(2023) Vergara Bularz, Víctor; Alarcón Cárdenas, Luis Fernando; Radovic Córdova, Marcela; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
La construcción es una de las principales actividades y motores de la economía en Chile. Las cifras en torno a la actividad son cuantiosas y es una de las más sensibles a los ciclos de la economía, tanto por la velocidad con la que reacciona, como por la magnitud de su respuesta, además de tener un alto grado de significancia en el empleo. Las características propias de la ejecución de proyectos de ingeniería y construcción, entre estos, altos montos de inversión, ejecución dentro de plazos extensos y la intervención de diferentes profesionales, hacen que posea altos niveles de conflictividad entre los intervinientes, que repercuten directamente en el presupuesto estimado, los plazos previstos y que, incluso, pueden conllevar al fracaso o paralización de una obra determinada (Solminihac, 2020). Las cifras sobre conflictividad, medidas en aumento de costos y en extensiones de plazos en el desarrollo de los proyectos de infraestructura son considerables, tanto en Chile como en la experiencia comparada. Las formas contractuales utilizadas en tales proyectos son disímiles y comprenden desde documentos elaborados a medida por las partes, otros dados por el Ordenamiento Jurídico y otros que son el resultado de la estandarización contractual. No existe literatura concluyente sobre si el uso de un determinado tipo contractual contribuye a la disminución de conflictos. Las publicaciones sobre contratos estandarizados ponen de manifiesto sus virtudes, sin embargo, no entregan cifras comparativas entre contratos estandarizados y aquellos desarrollados a medida, que son los predominantemente utilizados en Chile. El presente trabajo busca evidenciar, de acuerdo a una evaluación crítica, la estructura del contrato de construcción, observando las formas contractuales que se utilizan en Chile, con la finalidad de compararlas con aquellas formas contractuales estandarizadas utilizadas en la experiencia comparada y verificar si existe una disparidad en sus resultados desde una perspectiva de controversias y litigiosidad.
Cutting down residential PV solar systems prices through different business models : a review of PV solar systems cost to discover the real cost that residential customers face
(2020) Martínez Firgau, Francis Helena; Watts Casimis, David; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Los sistemas solares fotovoltaicos de pequeña escala usualmente no son rentables para los propietarios de viviendas debido a los altos precios, influenciados por la limitación o falta de información, altos costos blandos ineficientes, poca transparencia de precios y la presencia competencia monopolística en el mercado. La reputación de las empresas, el volumen de ventas y el dominio de los servicios públicos locales, promueven la competencia monopolística. A través del modelo econométrico de costos de sistemas solar fotovoltaicos desarrollado en esta investigación, se puede confirmar que los costos blandos representan hasta 60% del costo total de un sistema de pequeña escala y alrededor del 30% de estos son evitables. Además, se demuestra que es posible evitar hasta 1500 USD/kW si se aprovechan las economías de escala. Con este trabajo se busca dimensionar el costo real de sistemas de pequeña escala y aclarar la estructura de costo real que enfrentan sus clientes. Adicionalmente, se demuestra que a través de modelos de negocio es posible reducir las barreras a las que se enfrentan dichos clientes, como las económicas, financieras, regulatorias, técnicas, geográficas y socioculturales como el modelo Third Party Owned o Community Share que pueden mitigar las barreras económicas, financieras y geográficas y Cross Selling adicionalmente puede reducir las barreras técnicas y socioculturales. Para reducir los precios de sistemas solares fotovoltaicos a pequeña escala e incentivar su desarrollo, se propone recopilar y analizar información de costos para proporcionar transparencia de precios al sector público y permitir la competencia en el mercado; desarrollar modelos de negocio basados en la compra agregada para reducir hasta un 300% el costo inicial y aprovechar las bajas tasas de interés como las tasas hipotecarias para disminuir las barreras financieras.Los sistemas solares fotovoltaicos de pequeña escala usualmente no son rentables para los propietarios de viviendas debido a los altos precios, influenciados por la limitación o falta de información, altos costos blandos ineficientes, poca transparencia de precios y la presencia competencia monopolística en el mercado. La reputación de las empresas, el volumen de ventas y el dominio de los servicios públicos locales, promueven la competencia monopolística. A través del modelo econométrico de costos de sistemas solar fotovoltaicos desarrollado en esta investigación, se puede confirmar que los costos blandos representan hasta 60% del costo total de un sistema de pequeña escala y alrededor del 30% de estos son evitables. Además, se demuestra que es posible evitar hasta 1500 USD/kW si se aprovechan las economías de escala. Con este trabajo se busca dimensionar el costo real de sistemas de pequeña escala y aclarar la estructura de costo real que enfrentan sus clientes. Adicionalmente, se demuestra que a través de modelos de negocio es posible reducir las barreras a las que se enfrentan dichos clientes, como las económicas, financieras, regulatorias, técnicas, geográficas y socioculturales como el modelo Third Party Owned o Community Share que pueden mitigar las barreras económicas, financieras y geográficas y Cross Selling adicionalmente puede reducir las barreras técnicas y socioculturales. Para reducir los precios de sistemas solares fotovoltaicos a pequeña escala e incentivar su desarrollo, se propone recopilar y analizar información de costos para proporcionar transparencia de precios al sector público y permitir la competencia en el mercado; desarrollar modelos de negocio basados en la compra agregada para reducir hasta un 300% el costo inicial y aprovechar las bajas tasas de interés como las tasas hipotecarias para disminuir las barreras financieras.
Descubrimiento de oportunidades de negocio utilizando reglas simples y árboles de decisión : aplicación a Start-Up Chile.
(2014) Álvarez Besoain, Sebastián Ignacio; Sol Guzman, Patricio del; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
El objetivo de este estudio es desarrollar una metodología que puedan utilizar tanto las empresas de capital de riesgo como los programas gubernamentales orientados al emprendimiento para detectar exitosamente oportunidades de negocio. La metodología se basa en el uso de heurísticas en las etapas de selección preliminar y evaluación, con el objetivo de seleccionar a las mejores oportunidades en lugar de utilizar como criterio de selección la evaluación de expertos. Para el desarrollo y validación de los modelos se utilizaron datos de Start-Up Chile, un programa de gobierno cuyo objetivo es convertir al país en el polo de la innovación latinoamericana. En base al análisis de la literatura se escogieron cuatro atributos que estarían relacionados con el descubrimiento de mejores oportunidades, un mejor desempeño y una mayor probabilidad de sobrevivencia a través del tiempo. Estas cuatro reglas se combinaron utilizando un algoritmo de aprendizaje de máquina conocido como árboles de decisión. Al compararlos en igualdad de condiciones, los tres modelos obtenidos en este estudio tendrían un mayor éxito que la evaluación experta en la detección de potenciales oportunidades.
Determinación del tamaño óptimo de la fuerza laboral para el retail de servicio asistido a través de curvas de productividad marginal.
(2011) Troncoso Fuentes, Gonzalo; Muñoz Abogabir, Juan Carlos; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
En la industria del retail de servicio asistido, se vuelve cada vez más importante conocer en forma detallada los efectos que tiene la fuerza laboral, el mayor costo variable que posee la industria, sobre el comportamiento de los clientes. En particular interesa determinar su productividad marginal que debiese ser fundamental en la determinación del número óptimo de trabajadores en la tienda y en su disposición en aquellos momentos y lugares en que más se justifican. Para dar respuesta a esta interrogante, se formuló un modelo que relaciona las transacciones ocurridas en una tienda con el tamaño de la fuerza laboral, para un lapso de una hora. Este modelo contempla rendimientos decrecientes de la fuerza laboral e incluye una componente de autoservicio equivalente a la cantidad de transacciones que se observarían en ausencia de vendedores. Por otra parte la modelación incluye variables de control que permiten modelar los efectos estacionales que afectan tanto a la productividad de los trabajadores como al autoservicio. Para comprobar la validez de esta metodología, se calibró el modelo para tres tiendas de una cadena de retail, obteniéndose valores razonables y estadísticamente significativos para los parámetros. Esta validación del modelo permitiría utilizarlo en fase predictiva para esos locales. Habiendo comprobado la validez del modelo a nivel de tienda se calibró el modelo ahora para un nivel de agregación menor, representado por agrupaciones de departamentos con una identidad común. Los resultados a este nivel resultan satisfactorios, lo cual es altamente relevante debido a que es a nivel departamental al cual se realiza la asignación de turnos para tiendas de tamaño medio y grande. Los resultados de esta tesis debieran dar luces a las empresas de retail acerca de cómo manejar la localización de su fuerza laboral al interior de la tienda por departamento y por periodo horario.En la industria del retail de servicio asistido, se vuelve cada vez más importante conocer en forma detallada los efectos que tiene la fuerza laboral, el mayor costo variable que posee la industria, sobre el comportamiento de los clientes. En particular interesa determinar su productividad marginal que debiese ser fundamental en la determinación del número óptimo de trabajadores en la tienda y en su disposición en aquellos momentos y lugares en que más se justifican. Para dar respuesta a esta interrogante, se formuló un modelo que relaciona las transacciones ocurridas en una tienda con el tamaño de la fuerza laboral, para un lapso de una hora. Este modelo contempla rendimientos decrecientes de la fuerza laboral e incluye una componente de autoservicio equivalente a la cantidad de transacciones que se observarían en ausencia de vendedores. Por otra parte la modelación incluye variables de control que permiten modelar los efectos estacionales que afectan tanto a la productividad de los trabajadores como al autoservicio. Para comprobar la validez de esta metodología, se calibró el modelo para tres tiendas de una cadena de retail, obteniéndose valores razonables y estadísticamente significativos para los parámetros. Esta validación del modelo permitiría utilizarlo en fase predictiva para esos locales. Habiendo comprobado la validez del modelo a nivel de tienda se calibró el modelo ahora para un nivel de agregación menor, representado por agrupaciones de departamentos con una identidad común. Los resultados a este nivel resultan satisfactorios, lo cual es altamente relevante debido a que es a nivel departamental al cual se realiza la asignación de turnos para tiendas de tamaño medio y grande. Los resultados de esta tesis debieran dar luces a las empresas de retail acerca de cómo manejar la localización de su fuerza laboral al interior de la tienda por departamento y por periodo horario.En la industria del retail de servicio asistido, se vuelve cada vez más importante conocer en forma detallada los efectos que tiene la fuerza laboral, el mayor costo variable que posee la industria, sobre el comportamiento de los clientes. En particular interesa determinar su productividad marginal que debiese ser fundamental en la determinación del número óptimo de trabajadores en la tienda y en su disposición en aquellos momentos y lugares en que más se justifican. Para dar respuesta a esta interrogante, se formuló un modelo que relaciona las transacciones ocurridas en una tienda con el tamaño de la fuerza laboral, para un lapso de una hora. Este modelo contempla rendimientos decrecientes de la fuerza laboral e incluye una componente de autoservicio equivalente a la cantidad de transacciones que se observarían en ausencia de vendedores. Por otra parte la modelación incluye variables de control que permiten modelar los efectos estacionales que afectan tanto a la productividad de los trabajadores como al autoservicio. Para comprobar la validez de esta metodología, se calibró el modelo para tres tiendas de una cadena de retail, obteniéndose valores razonables y estadísticamente significativos para los parámetros. Esta validación del modelo permitiría utilizarlo en fase predictiva para esos locales. Habiendo comprobado la validez del modelo a nivel de tienda se calibró el modelo ahora para un nivel de agregación menor, representado por agrupaciones de departamentos con una identidad común. Los resultados a este nivel resultan satisfactorios, lo cual es altamente relevante debido a que es a nivel departamental al cual se realiza la asignación de turnos para tiendas de tamaño medio y grande. Los resultados de esta tesis debieran dar luces a las empresas de retail acerca de cómo manejar la localización de su fuerza laboral al interior de la tienda por departamento y por periodo horario.
Determinantes de la inversión en capital humano avanzado : implicancias de un modelo de equilibrio general
(2010) Parot Rosati, Sebastián; Casassus Vargas, Jaime Enrique; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
La evidencia internacional muestra que los países vinculados a la OECD han presentado en los últimos 10 años un progresivo incremento en la inversión en educación terciaria (vista como cantidad de personas ingresadas al sistema por período de tiempo) y consiguientemente del porcentaje de trabajadores con un título terciario. Esta investigación presenta una amplia revisión de la literatura con respecto al capital humano con especial énfasis en la educación. A partir de esto se propone un modelo de equilibrio general dinámico y estocástico para la inversión en capital humano avanzado. El enfoque en la inversión y los costos de oportunidad para la economía abren una nueva línea de investigación debido al bajo estudio que presenta este enfoque.
Determinants of research versus development : the case of Chilean companies
(2019) Abara, Andrés V.; Cruz Novoa, Alfonso; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Las actividades de investigación y desarrollo (I+D) han sido ampliamente estudiadas por la literatura de la innovación. Sin embargo estos estudios no han distinguido suficientemente las actividades de investigación respecto de las de desarrollo (I versus D), sino que las han asumido como variables indistintas. Esta investigación profundiza en las características propias de cada una de ellas, lo cual permite el diseño de políticas públicas y corporativas de innovación tecnológica más efectivas. Se utiliza un panel de datos de empresas chilenas activas en I+D que cubre el periodo 2011-2016, construido a partir de las encuestas de gasto en I+D del Ministerio de Economía de Chile. Entre otras ventajas, estos datos entregan información desagregada del gasto en investigación y en desarrollo. Se utilizan modelos de selección para estudiar los determinantes de estas dos actividades. Los resultados muestran que hay patrones distintivos en los determinantes de cada una, tanto en la probabilidad de que una firma incurra en ellas como en el nivel de inversión, una vez que decidió hacerlo. Las diferencias en ambos grupos de determinantes se relacionan con características de la industria tales como la concentración del mercado y el sector económico, características de la firma como el tamaño y los acuerdos de cooperación, y en medidas de política pública como el recibimiento de subsidios.
Diseño de la estrategia de marketing para el emprendimiento Felicity.
(2019) Muñoz Abarca, Pamela Alejandra; Pizarro Artigas, Francisco J.; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Hoy en día las áreas de recursos humanos tienen un desafío muy importante, mantener los niveles de rotación de sus colaboradores y promover el engagement dentro de la compañía, así elevando los niveles de productividad. Pero, en un mundo donde el salario no es suficiente como motivación para las nuevas generaciones se hace necesario tener beneficios más customizables, es aquí donde Felicity nace, para ayudar a las compañías a fidelizar a sus trabajadores de forma no convencional. Esta investigación se enfoca en el diseño de la estrategia de marketing del emprendimiento Felicity, proponiendo la metodología de marketing inbound y desarrollando su estrategia basado en esta con actividades empíricas, definiendo los buyers persona para Felicity y creando contenido para manejar en redes sociales, generando un experimento de campañas pagadas y analizando resultados para llegar a recomendaciones para este emprendimiento y empresas de naturaleza B2B que buscan posicionarse y ganar tracción lo más rápido posible.
Diseño de modelo de gestión de la innovación a microempresas familiares para el desarrollo del sector turístico de la comuna de Caldera
(2018) Campusano Pérez, Andrea Angélica; Muñoz Pereira, Leonardo; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Administración
El siguiente apartado busca exponer respecto al diseño de un modelo de gestión de la innovación para microempresas familiares para el desarrollo del sector turístico de la comuna de Caldera. Se eligió como foco de estudio a los microempresarios familiares, ya que son escasas las investigaciones que dan cuenta de su acercamiento a la innovación, a su vez, estos mismos estudios son quienes manifiestan que las microempresas familiares son un terreno fértil y que cuentan con características únicas para el desarrollo de la innovación. El trabajo se realizó en la Comuna de Caldera, ubicada en la región de Atacama, Caldera se posiciona como el foco turístico a nivel regional, pero ha tenido diversas dificultades para posicionarse a nivel nacional. Es por esta razón que se conjugaron ambos tópicos, teniendo como objetivo el poder diseñar un modelo para que estos microempresarios incorporen la innovación dentro de su estrategia turística y a través de la misma puedan desarrollar el turismo en su Comuna. Para poder llevar a cabo el trabajo se desarrollaron entrevistas, análisis FODA y Modelo de análisis de flujos Porras. Después de realizar este análisis se pudo concluir que el problema fundamental de la Comuna es la falta de visión estratégica respecto al tipo de turismo que se quieren orientar, es decir no está identificado el tipo de cliente que desean apuntar. Para dar solución a esta problemática, se desarrolló un modelo de gestión que incluye a la innovación como herramienta para que ellos mismos den solución al problema. Para finalizar este proceso se hace entrega de un modelo de intervención donde se incorpora la metodología de Customer Development, para que de esta forma ellos mismos puedan dar solución desde una herramienta de innovación a su problema fundamental, haciendo que la solución sea sustentable e incorpore las capacidades de ellos mismos y los transforme en entes activos de sus propios negocios
Diseño de propuesta de valor para hosts de E-Huecas market place de comida casera que conecta comensales con hosts (personas que cocinan desde casa)
(2020) Franco Quiroga, Claudia; Pizarro Artigas, Francisco J.; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
El presente proyecto busca desarrollar una propuesta de valor para un lado de una plataforma Two-sided market de comida típica ecuatoriana, que une casas dispuestas a cocinar comida típica con comensales que piden comida a domicilio. En esta investigación se evalúa la parte de las casas. La propuesta responde a la problemática de la alta tasa de desempleo de Ecuador, luego de la llegada del Coronavirus y la necesidad de las personas por reactivarse laboralmente. Se utiliza una metodología de innovación diseñada por la consultora de Innovación Transforme Consultores que busca identificar la problemática, medir la oportunidad y validar una solución a través de la constante experimentación. Para el presente estudio se encuestaron un total de 192 personas y se entrevistaron a profundidad 9 usuarios y 1 dueño de restaurante. Se logra validar a lo largo del trabajo que existe una alta deseabilidad por parte de las casas de pertenecer a la red de cocineros denominada E- Hueca. 61 de ellos solicitaron inscribirse de manera inmediata.
Effects of technology investment in performance based maintenance contracts
(2016) Ulloa Correa, Rodrigo Sebastián; Mac Cawley Vergara, Alejandro Francisco; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
En industrias intensivas en capital, como la minería, la política de mantenimiento de los equipos es muy relevante. Una de las principales decisiones a tomar es si el mantenimiento del equipo será realizado de forma interna o externalizado a una empresa especialista. El proveedor del servicio de mantenimiento puede realizar una inversión inicial en tecnología para ofrecer un mejor nivel de servicio o reducir sus costos operacionales. Si el proveedor invierte en tecnología obtendrá mayores beneficios de los flujos futuros asociados al contrato. En este trabajo se analiza el caso en que la mantención de los equipos es externalizada a una compañía que tiene la opción de invertir en tecnología al comienzo del contrato. Para una longitud de contrato y cantidad de intervenciones, surgen varias preguntas:¿Cuánto se debe invertir en tecnología y cuánto se debe cobrar por cada intervención?¿Tienen el cliente y proveedor el mismo nivel de inversión óptimo? ¿Existe un mecanismo de coordinación óptimo para ambas partes? La contribución de este trabajo es un análisis del efecto de la inversión inicial en los términos del contrato. Se presenta un modelo que evalúa el Valor Presente Neto (VPN) del contrato para cada parte de la cadena. Con este modelo se pueden encontrar los términos óptimos del contrato para cada uno. Además, se presenta el contrato óptimo para la cadena considerando a ambas partes como una sola entidad. Los resultados muestran que los términos del contrato óptimos son diferentes si se consideran como una cadena o por separado. Además, existe una estructura de contrato (duración, número de MP, precio y nivel de inversión) que maximiza el beneficio obtenido por cada parte involucrada, y un mecanismo de coordinación que maximiza el VPN para la cadena completa.
Entrepreneurship education : "the Chilean experience" - a case study on the Berkeley method of entrepreneurship.
(2017) Opazo Piper, Sebastián Andrés; San Martín Gamboa, Ricardo Manuel; Cruz Novoa, Alfonso; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Hoy más que nunca el emprendimiento desempeña un papel relevante en las economías abiertas para el crecimiento. Altos niveles de emprendimiento pueden alcanzarse mediante la educación, y especialmente la educación empresarial. A pesar de que existe una amplia variedad de estudios sobre cursos basados en el trabajo grupal para el diseño de productos e innovación, hoy no existe evidencia sustancial de su efecto sobre los resultados de aprendizaje. Esta tesis estudia el curso “ING2030: Investigación, Innovación y Emprendimiento”, dictado en la Pontificia Universidad Católica de Chile (PUC), considerando la autoeficacia e intención a emprender, asociado a los resultados esperados del curso. Nuestro principal objetivo es explorar y medir los impactos de nuevos cursos de emprendimiento. Dicho esto, pretendemos ofrecer una intervención probada para fomentar y desarrollar una mentalidad emprendedora en estudiantes de ingeniería. Comenzamos investigando la forma en que los seres humanos guían sus comportamientos para luego poder diseñar metodologías e intervenciones apropiadas para influir en ellos. Luego proporcionamos datos de los efectos del Berkeley Method of Entrepreneurship (BMoE) en los estudiantes de la Universidad de California en el BMoE Bootcamp. A continuación, se realiza el mismo estudio en la PUC, midiendo los impactos de una versión adaptada del curso: ING2030. Consecuentemente, analizamos los efectos generales del BMoE, no sólo como un caso aislado. Encontramos pruebas concluyentes que la intervención estudiada implementada en Chile fue capaz de mejorar la autoeficacia de los estudiantes de ingeniería de la PUC. En cuanto a la intención a emprender, hubo un incremento positivo en las declaraciones asociadas a este ítem. Sin embargo, no fue estadísticamente significativo y más investigación debe llevarse a cabo. Finalmente, el estudio de este caso provee evidencia que la autoeficacia en el emprendimiento puede aumentar la intención de alguna manera inmediata. Sin embargo,los resultados demuestran que no existe una relación de efecto de causa simple entre ambas variables.
Estimation of commodity futures prices at RiskAmerica SpA
(2021) Vega Bastías, Matías Alex; Vera Andreo, Jorge; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
En la economía mundial, los precios de los commodities sufren una variación continua e impredecible de acuerdo a los niveles de oferta, demanda e inventarios. Los agentes económicos se esfuerzan por comprender el comportamiento estocástico del precio de los commodities para la toma de decisiones de proyectos de inversión, valorización de derivados financieros, entre otros. En este contexto, la empresa RiskAmerica SpA pone a disposición de sus clientes información histórica de transacciones y una estimación del precio de los contratos futuros de ciertos commodities relevantes en el mercado financiero. La compañía desea mejorar estas estimaciones, lo cual da origen al trabajo presentado en esta tesis; actualizar y recalibrar la estimación de precios futuros del petróleo West Texas Intermediate (WTI), el cobre y el oro. La metodología consiste en utilizar un modelo gaussiano multifactorial de precios decommodities sin arbitraje. El modelo es calibrado usando el filtro de Kalman, a partir de contratos futuros provenientes de la New York Mercantile Exchange y la New York Commodity Exchange. Finalmente, gracias a la aplicación de diversas técnicas analíticas, se mejoró el ajuste realizado por el modelo de RiskAmerica a las transacciones de contratos futuros de estos commodities y su estructura de volatilidad empírica. Para el petróleo WTI, el cobre y el oro, se redujo el error absoluto medio porcentual en todo el período de la muestra en un 36%, 12% y 51% respectivamente. Estos resultados ya se encuentran reflejados en el sitio oficial de RiskAmerica SpA y disponibles para sus clientes.
Estudio de incubadoras de negocios en el ecosistema de emprendimiento nacional e internacional con foco en incubadoras bajo el alero de universidades y su proceso de incubación.
(2019) Santos Pavez, Katherine; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Este trabajo estudia a las Incubadoras de Negocios operadas por Universidades, como uno de los actores principales en el ecosistema de emprendimiento en Chile, aportando en el éxito de los emprendimientos a través de sus procesos de selección, sus programas de incubación y la vinculación con la industria que tienen los emprendimientos luego de pasar por una Incubadora que funciona bajo el alero de una Universidad. En relación a la metodología, se realizó un levantamiento de información sobre las 17 Incubadoras existentes en Chile, con foco posterior en las 10 Incubadoras operadas por Universidades y que además dependan de focos públicos a través de instrumentos de CORFO. Se analizaron programas de Incubación de 3 Incubadoras Chilenas y 3 incubadoras internacionales que están dentro de los primeros 20 lugares de las mejores incubadoras operadas por Universidades según el Ranking Anual UBI Global 2019 detectándose brechas significativas en sus procesos y metodologías de incubación para finalmente entregar recomendaciones a dichas incubadoras de tal forma de mejorar sus procesos, lograr sustentabilidad dentro de sus programas de incubación y lograr aumentar el impacto en los emprendimientos que han apoyado. Dentro de la Información levantada se han considerado indicadores claves dentro de un proceso de incubación que aseguran el éxito de una Startups tales como el espacio de oficina compartida a precios favorables, apoyo profesional mediante ejecutivos y mentores capacitados, asesoramientos y tutorías en temáticas importantes para el emprendimiento y las redes profesionales y comerciales. Una vez estudiando en detalle cada uno de estos aspectos En base a estos 5 aspectos se ha realizado una comparación entre las incubadoras nacionales y la incubadora de referencia internacional donde se identificaron brechas importantes a considerar para poder entregar un servicio como Incubadora que logre generar el impacto que se desea, con énfasis principal en la creación de redes profesionales y comerciales.
Fusionando la teoría de expectativas con la de no arbitraje en la estructura de tasas de interés
(2010) Valdés E., Gonzalo; Cortázar S., Gonzalo; Pontificia Universidad Católica de Chile. Escuela de Ingeniería
Actualmente, existen dos teorías que explican la estructura de tasas de interés: la hipótesis de expectativas y los modelos de no arbitraje. La hipótesis de expectativas sugiere que la estructura de tasas debiera incorporar la esperanza de las tasas de los próximos períodos del mercado. El modelo es completado con supuestos de premio por riesgo y expectativas racionales en el largo plazo. Los modelos de no arbitraje, por otro lado, suponen dinámicas de la tasa corta, lo que induce, a través de coberturas dinámicas, una estructura de tasas. Existe fuerte evidencia de que, cuando un Banco Central ajusta la tasa corta, esto afecta no sólo ésta tasa, sino que también las tasas largas. Esto significa que obviar la formulación explícita de la hipótesis de expectativas es probablemente un error, ya que un cambio hoy afecta lo que se cree pasará en el futuro. Por otro lado, los modelos dinámicos de no arbitraje tienden a comportarse mejor en el corte transversal. Proponemos una estructura de tasas que captura ambas teorías. Un modelo de expectativas es incorporado de forma directa, al suponer que algunas de las variables latentes son las tasas futuras esperadas por el mercado, y éstas cambian en una fecha precisa. El modelo incluye otras variables, que representan el estado de la economía, como factores macroeconómicos y spread bancarios. Una importante diferencia con respecto a trabajos anteriores es la incorporación de las fechas que entrega el Banco Central sobre sus reuniones, de forma de incorporar cambios bruscos en las tasas de mercado de forma explícita.

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